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Taschenbuch Industriearmaturen
30,70 € *
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Wodurch unterscheidet sich ein zweiteiliger von einem dreiteiligen Kugelhahn? Wie heißt Spindel auf Englisch? Kurz und knapp beantwortet dieses kompakte Nachschlagewerk solche Fragen auf rund 180 Seiten. Neulinge des Bereichs Industriearmaturen beispielsweise Berufseinsteiger oder Mitarbeiter im kaufmännischen Bereich aber auch Fortgeschrittene können sich in dem aufwendig gestalteten Buch mit über 350 Begriffen informieren. Das Buch ist außerdem ein Wörterbuch deutsch-englisch/englisch-deutsch, denn bei jedem deutschen Suchbegriff wird das englische Wort mit angegeben. Gleichzeitig kann über das englischsprachige Register der deutsche Begriff gefunden werden. Ein Verzeichnis der DIN- und EN-Normen für Industriearmaturen und eine Übersicht mit wichtigen Internetadressen runden das nützliche kleine Nachschlagewerk ab.

Anbieter: buecher
Stand: 14.07.2020
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Internistische Akut-, Notfall- und Intensivmedizin
71,99 € *
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Allgemeines Notfallmanagement, diagnostisches Vorgehen bei den wichtigsten Leitbefunden, Bedside-Notfalldiagnostik oder konkrete Handlungsanleitungen für alle wichtigen Akutsituationen - bei akuten internistischen Problemen hilft Ihnen Ihr ICU-Survival-Guide rasch weiter.Von Experten mit jahrelanger Erfahrung in Notaufnahme und auf Intensivstation konzipiert, bündelt der Guide strukturiert und übersichtlich die wesentlichen Fakten - unschlagbar praxisnah:- umfassendes Update mit Berücksichtigung der aktuellen ERC-Leitlinien und Antibiotic-Stewardship-Empfehlungen- klare Konzepte für die Versorgung kritisch Kranker- evidenzbasierte Therapiestrategien mit Beurteilung ihrer Anwendungseignung- strukturierte Anleitungen und Algorithmen zum diagnostischen und therapeutischen Procedere- übersichtliche Medikamentenschemata mit Dosierungsangaben- Thoraxdrainagen, Airwaymanagement und andere relevante Interventionen mit OriginalfotosFür Berufseinsteiger, aber auch für erfahrene Fachärzte auf Intensivstation, in Notaufnahme und im Bereitschaftsdienst ein unverzichtbarer Praxishelfer!

Anbieter: buecher
Stand: 14.07.2020
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Internistische Akut-, Notfall- und Intensivmedizin
74,10 € *
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Allgemeines Notfallmanagement, diagnostisches Vorgehen bei den wichtigsten Leitbefunden, Bedside-Notfalldiagnostik oder konkrete Handlungsanleitungen für alle wichtigen Akutsituationen - bei akuten internistischen Problemen hilft Ihnen Ihr ICU-Survival-Guide rasch weiter.Von Experten mit jahrelanger Erfahrung in Notaufnahme und auf Intensivstation konzipiert, bündelt der Guide strukturiert und übersichtlich die wesentlichen Fakten - unschlagbar praxisnah:- umfassendes Update mit Berücksichtigung der aktuellen ERC-Leitlinien und Antibiotic-Stewardship-Empfehlungen- klare Konzepte für die Versorgung kritisch Kranker- evidenzbasierte Therapiestrategien mit Beurteilung ihrer Anwendungseignung- strukturierte Anleitungen und Algorithmen zum diagnostischen und therapeutischen Procedere- übersichtliche Medikamentenschemata mit Dosierungsangaben- Thoraxdrainagen, Airwaymanagement und andere relevante Interventionen mit OriginalfotosFür Berufseinsteiger, aber auch für erfahrene Fachärzte auf Intensivstation, in Notaufnahme und im Bereitschaftsdienst ein unverzichtbarer Praxishelfer!

Anbieter: buecher
Stand: 14.07.2020
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Die Generation Z erfolgreich gewinnen, führen, ...
19,90 € *
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Konkrete Maßnahmen für Recruiting und Führung der Generation Z.Der Trend zur Akademisierung, eine veränderte Erwartungshaltung der jungen Generation und gestiegene Ansprüche an die Ausbildung stellen Unternehmen vor neue Herausforderungen. Dieses Buch zeigt, wie Unternehmen diese Herausforderungen im Recruiting sowie in der Führung und Bindung erfolgreich meistern können.Zunächst erläutern die Autoren die wichtigsten Merkmale, Wertvorstellungen und Erwartungen der sogenannten Generation Z. Darauf aufbauend stellen sie Erfolgskriterien für das Recruiting sowie konkrete Gestaltungsmöglichkeiten für Unternehmen dar. Good Practice-Beispiele aus verschiedenen Branchen runden das Themengebiet ab und zeigen, wie erfolgreiches Recruiting in der Praxis aussehen kann.Neben dem Recruiting ist "Führen und Binden" das zweite große Thema dieses Buches. Hier stellen die Autoren zunächst die verschiedenen Herausforderungen für Ausbilder aber auch Auszubildende dar. Auf das Wesentliche konzentriert zeigen sie anschließend, wie eine hohe Ausbildungsqualität erreicht werden kann und welche Maßnahmen zur Bindung der Berufseinsteiger beitragen. Auch dieser Themenbereich wird abgerundet mit zahlreichen Good Practice-Beispielen aus Unternehmen, die bei der Umsetzung der Theorie in die Praxis helfen.In diesem Buch ist zusätzlich ein Freischaltcode enthalten für den kostenlosen Zugriff auf das Online-Buch in meinkiehl.Aus dem Inhalt:1. Generation Z: Wie wächst sie auf und wie tickt sie?1.1. Unterschiedliche Generationen im Berufsleben.1.2. Wie entwickelt sich die Generation Z und wer zählt zu ihr?2. Wie kann die Generation Z gewonnen werden?2.1. Trends und Herausforderungen.2.2. Recruiting-Maßnahmen, angepasst an die Generation Z.2.3. Auswahlprozess: Anforderungen der Unternehmen und Perspektive der Generation Z.2.4. Standpunktbestimmung: Analyse des eigenen Auswahlprozesses und Good Practice.2.5. Recru-Tention: Gestaltung eines schnellen, effizienten, zuverlässigen und attraktiven Prozesses.2.6. O-Töne der Berufseinsteiger.3. Good Practice-Beispiele aus Unternehmen3.1. Ausblick.3.2. Azubi-Recruiting 2.0: Influencer, Recruitainment und Employer Branding.3.3. Nicht ohne meine Eltern: Von der Bewerbung zur Candidate Journey.3.4. Individuell, schnell und authentisch - die richtige Ansprache der Generation Z.3.5. Verändertes Bewerbungsverfahren in einem Familienunternehmen.3.6. Recruiting im Einzelhandel: Schnelligkeit, Transparenz und Wertschätzung.3.7. Schnelligkeit und Flexibilitat im Auswahlverfahren.3.8. Radikale Verschlankung des Bewerbungsverfahrens.3.9. Bewerberauswahl in der Bankenbranche in Zeiten der herausfordernden Digitalisierung.4. Wie kann die Generation Z geführt und gebunden werden?4.1. Herausforderungen für Unternehmen und Berufseinsteiger.4.2. Die Rolle der Ausbildung, des Ausbilders und Ausbildungsbeauftragten im Wandel.4.3. Kernelemente und Besonderheiten der Führung.4.4. Ablauf der Gesprache mit denAuszubildenden.4.5. Konkrete Tipps fur die Führung der Generation Z.4.6. Bindung der Generation Z.4.7. O-Töne der Berufseinsteiger.5. Good Practice-Beispiele aus Unternehmen.5.1. Ausblick.5.2. Stärkung der Ausbilderqualifikation.5.3. Die Auszubildenden aktiv beteiligen.5.4. Neue Impulse durch Ausbildungsbeauftragte.5.5. Generation Z-Azubis durch Partizipation erfolgreich binden.5.6. Die besondere Bedeutung der Ausbilder als Lernprozessbegleiter.5.7. Azubi-Bindung: Vom Wohncampus bis zum Azubi-Paten.6. Bewertung der Ausbildungsqualität in zertifizierten Unternehme.6.1. Zufriedenheit mit der Ausbildung.6.2. Ausgewählte Starken und Schwächen der Ausbildungspraxis aus Sicht der Azubis und Dualen Studierenden.6.3. Fazit.7. Die Generation Z als Erfolgs- oder als Misserfolgsfaktor?7.1. Herausforderungen für Unternehmen.7.2. Ist die Generation Z Chance oder Risiko fur die Arbeitswelt? 7.3. Wi

Anbieter: buecher
Stand: 14.07.2020
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Die Generation Z erfolgreich gewinnen, führen, ...
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Konkrete Maßnahmen für Recruiting und Führung der Generation Z.Der Trend zur Akademisierung, eine veränderte Erwartungshaltung der jungen Generation und gestiegene Ansprüche an die Ausbildung stellen Unternehmen vor neue Herausforderungen. Dieses Buch zeigt, wie Unternehmen diese Herausforderungen im Recruiting sowie in der Führung und Bindung erfolgreich meistern können.Zunächst erläutern die Autoren die wichtigsten Merkmale, Wertvorstellungen und Erwartungen der sogenannten Generation Z. Darauf aufbauend stellen sie Erfolgskriterien für das Recruiting sowie konkrete Gestaltungsmöglichkeiten für Unternehmen dar. Good Practice-Beispiele aus verschiedenen Branchen runden das Themengebiet ab und zeigen, wie erfolgreiches Recruiting in der Praxis aussehen kann.Neben dem Recruiting ist "Führen und Binden" das zweite große Thema dieses Buches. Hier stellen die Autoren zunächst die verschiedenen Herausforderungen für Ausbilder aber auch Auszubildende dar. Auf das Wesentliche konzentriert zeigen sie anschließend, wie eine hohe Ausbildungsqualität erreicht werden kann und welche Maßnahmen zur Bindung der Berufseinsteiger beitragen. Auch dieser Themenbereich wird abgerundet mit zahlreichen Good Practice-Beispielen aus Unternehmen, die bei der Umsetzung der Theorie in die Praxis helfen.In diesem Buch ist zusätzlich ein Freischaltcode enthalten für den kostenlosen Zugriff auf das Online-Buch in meinkiehl.Aus dem Inhalt:1. Generation Z: Wie wächst sie auf und wie tickt sie?1.1. Unterschiedliche Generationen im Berufsleben.1.2. Wie entwickelt sich die Generation Z und wer zählt zu ihr?2. Wie kann die Generation Z gewonnen werden?2.1. Trends und Herausforderungen.2.2. Recruiting-Maßnahmen, angepasst an die Generation Z.2.3. Auswahlprozess: Anforderungen der Unternehmen und Perspektive der Generation Z.2.4. Standpunktbestimmung: Analyse des eigenen Auswahlprozesses und Good Practice.2.5. Recru-Tention: Gestaltung eines schnellen, effizienten, zuverlässigen und attraktiven Prozesses.2.6. O-Töne der Berufseinsteiger.3. Good Practice-Beispiele aus Unternehmen3.1. Ausblick.3.2. Azubi-Recruiting 2.0: Influencer, Recruitainment und Employer Branding.3.3. Nicht ohne meine Eltern: Von der Bewerbung zur Candidate Journey.3.4. Individuell, schnell und authentisch - die richtige Ansprache der Generation Z.3.5. Verändertes Bewerbungsverfahren in einem Familienunternehmen.3.6. Recruiting im Einzelhandel: Schnelligkeit, Transparenz und Wertschätzung.3.7. Schnelligkeit und Flexibilitat im Auswahlverfahren.3.8. Radikale Verschlankung des Bewerbungsverfahrens.3.9. Bewerberauswahl in der Bankenbranche in Zeiten der herausfordernden Digitalisierung.4. Wie kann die Generation Z geführt und gebunden werden?4.1. Herausforderungen für Unternehmen und Berufseinsteiger.4.2. Die Rolle der Ausbildung, des Ausbilders und Ausbildungsbeauftragten im Wandel.4.3. Kernelemente und Besonderheiten der Führung.4.4. Ablauf der Gesprache mit denAuszubildenden.4.5. Konkrete Tipps fur die Führung der Generation Z.4.6. Bindung der Generation Z.4.7. O-Töne der Berufseinsteiger.5. Good Practice-Beispiele aus Unternehmen.5.1. Ausblick.5.2. Stärkung der Ausbilderqualifikation.5.3. Die Auszubildenden aktiv beteiligen.5.4. Neue Impulse durch Ausbildungsbeauftragte.5.5. Generation Z-Azubis durch Partizipation erfolgreich binden.5.6. Die besondere Bedeutung der Ausbilder als Lernprozessbegleiter.5.7. Azubi-Bindung: Vom Wohncampus bis zum Azubi-Paten.6. Bewertung der Ausbildungsqualität in zertifizierten Unternehme.6.1. Zufriedenheit mit der Ausbildung.6.2. Ausgewählte Starken und Schwächen der Ausbildungspraxis aus Sicht der Azubis und Dualen Studierenden.6.3. Fazit.7. Die Generation Z als Erfolgs- oder als Misserfolgsfaktor?7.1. Herausforderungen für Unternehmen.7.2. Ist die Generation Z Chance oder Risiko fur die Arbeitswelt? 7.3. Wi

Anbieter: buecher
Stand: 14.07.2020
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Ethik für Berufseinsteiger und Fachfremde, Klas...
24,40 € *
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Ethik unterrichten, aber wie?Sie stehen vor der neuen Aufgabe, das Fach Ethik in der 5. und 6. Klasse zu unterrichten, sind aber entweder fachfremd oder Berufseinsteiger? Sie sind sich unsicher, wie Sie den Ethikunterricht am besten angehen sollen? Dann ist dieser Praxisband genau das Richtige für Ihren Bedarf.Perfekter Einstieg in den EthikunterrichtNeben einer informativen Einführung und besonderen Tipps und Hinweisen zum fachfremden Unterricht im Fach Ethik bietet Ihnen der vorliegende Band umfassende Praxismaterialien. Im Band enthalten sind verschiedene fertige Stunden für den Ethikunterricht sowie vielfältige Praxismaterialien.Alle wichtigen LehrplanthemenDie Materialien des vorliegenden Bandes decken alle Lehrplanthemen ab, die im Ethikunterricht der Klassen 5 und 6 wichtig sind. Die Arbeitsaufträge und Materialien sind abwechslungsreich und motivierend, sodass Ihr Ethikunterricht im Handumdrehen zum vollen Erfolg wird.Die Themen:- Wahrnehmung und Wirklichkeit- Entscheiden und Handeln- Leben in der Gemeinschaft- Glück und LebensfreudeDer Band enthält:- 20 komplett ausgearbeitete Unterrichtsstunden- insgesamt über 70 Arbeitsblätter und Kopiervorlagen- didaktisch-methodische Hinweise mit Lösungen- Grundlegende Tipps zum fachfremden Unterrichten

Anbieter: buecher
Stand: 14.07.2020
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Ethik für Berufseinsteiger und Fachfremde, Klas...
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Ethik unterrichten, aber wie?Sie stehen vor der neuen Aufgabe, das Fach Ethik in der 5. und 6. Klasse zu unterrichten, sind aber entweder fachfremd oder Berufseinsteiger? Sie sind sich unsicher, wie Sie den Ethikunterricht am besten angehen sollen? Dann ist dieser Praxisband genau das Richtige für Ihren Bedarf.Perfekter Einstieg in den EthikunterrichtNeben einer informativen Einführung und besonderen Tipps und Hinweisen zum fachfremden Unterricht im Fach Ethik bietet Ihnen der vorliegende Band umfassende Praxismaterialien. Im Band enthalten sind verschiedene fertige Stunden für den Ethikunterricht sowie vielfältige Praxismaterialien.Alle wichtigen LehrplanthemenDie Materialien des vorliegenden Bandes decken alle Lehrplanthemen ab, die im Ethikunterricht der Klassen 5 und 6 wichtig sind. Die Arbeitsaufträge und Materialien sind abwechslungsreich und motivierend, sodass Ihr Ethikunterricht im Handumdrehen zum vollen Erfolg wird.Die Themen:- Wahrnehmung und Wirklichkeit- Entscheiden und Handeln- Leben in der Gemeinschaft- Glück und LebensfreudeDer Band enthält:- 20 komplett ausgearbeitete Unterrichtsstunden- insgesamt über 70 Arbeitsblätter und Kopiervorlagen- didaktisch-methodische Hinweise mit Lösungen- Grundlegende Tipps zum fachfremden Unterrichten

Anbieter: buecher
Stand: 14.07.2020
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Sternstunden Sport - Klasse 3 und 4
21,90 € *
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Sternstunden für den SportunterrichtUnterrichten Sie das Fach Sport in der Grundschule und möchten Ihren Schülerinnen und Schülern einmal ganz besondere Unterrichtsstunden bieten? Dann liegen Sie mit diesem Band genau richtig. Sie erhalten wahre Sternstunden für den Sportunterricht in den Klassen 3 und 4.Wichtige Lehrplaninhalte abgedecktDie Sternstunden für das Fach Sport decken alle wichtigen Lehrplaninhalte der dritten und vierten Jahrgangsstufe ab. Sie wurden spannend und unterhaltsam aufbereitet, damit die Kinder vom Stundeneinstieg bis zum gelungenen Abschluss neugierig und motiviert mitarbeiten.Auch für Unterrichtsbesuche geeignetDie fertigen Stunden für das Fach Sport sind eine Bereicherung für jeden Sportlehrer, sie eignen sich aber auch besonders gut für Berufseinsteiger und Referendare, die Unterrichtsbesuche, Vorführstunden und Lehrproben zu bewältigen haben.Der Band enthält:- einen Methodenindex- Unterrichtsverläufe für sieben didaktisch wertvolle Sternstunden- zahlreiche vielfältige Materialien als Kopiervorlagen

Anbieter: buecher
Stand: 14.07.2020
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Sternstunden Sport - Klasse 3 und 4
21,90 € *
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Sternstunden für den SportunterrichtUnterrichten Sie das Fach Sport in der Grundschule und möchten Ihren Schülerinnen und Schülern einmal ganz besondere Unterrichtsstunden bieten? Dann liegen Sie mit diesem Band genau richtig. Sie erhalten wahre Sternstunden für den Sportunterricht in den Klassen 3 und 4.Wichtige Lehrplaninhalte abgedecktDie Sternstunden für das Fach Sport decken alle wichtigen Lehrplaninhalte der dritten und vierten Jahrgangsstufe ab. Sie wurden spannend und unterhaltsam aufbereitet, damit die Kinder vom Stundeneinstieg bis zum gelungenen Abschluss neugierig und motiviert mitarbeiten.Auch für Unterrichtsbesuche geeignetDie fertigen Stunden für das Fach Sport sind eine Bereicherung für jeden Sportlehrer, sie eignen sich aber auch besonders gut für Berufseinsteiger und Referendare, die Unterrichtsbesuche, Vorführstunden und Lehrproben zu bewältigen haben.Der Band enthält:- einen Methodenindex- Unterrichtsverläufe für sieben didaktisch wertvolle Sternstunden- zahlreiche vielfältige Materialien als Kopiervorlagen

Anbieter: buecher
Stand: 14.07.2020
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